La UEPC aceptó la propuesta del 35% anual, en cinco tramos.
La Asamblea de Delegados Departamentales emitió un comunicado este martes donde expresó la aceptación, tras una reunión virtual.
Política y Sociedad
16/03/2021
El acuerdo consiste en el aumento de un 35% del salario en cinco cuotas distribuido de la siguiente manera:
Un 10%en febrero (se liquidaría por planilla adicional), un 4% en mayo (llegando al 14%), un 3,5%en julio (alcanzando el 17,5%), un 9% en septiembre (llegan con esto al 26,5%) y el 8,5% restante de aumento salarial en noviembre
subas remunerativas para recuperar el poder adquisitivo de activos y pasivos.👉Nueva Propuesta Salarial del Gobierno Provincial para la docencia
— Unión de Educadores (@UEPC_oficial) March 11, 2021
➡️En el marco de la negociación salarial y tras el rechazo de la anterior propuesta por parte de la Asamblea Provincial, ayer miércoles el Gobierno Pcial. presentó un nuevo ofrecimiento a la docencia cordobesa. pic.twitter.com/uT6sLD09x7
Había amenaza de medidas de fuerza en caso de no llegar a un acuerdo.
Informe de Fernando Barrionuevo.
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